人材確保等支援助成金【建設キャリアアップシステム等普及促進コース】
この助成金では、建設キャリアアップシステムを活用して、雇用する建設技能者の処遇を改善する取組を行った中小建設事業主に対して、その取組にかかる経費の一部を助成することで、建設技能者全体の処遇を改善していくことを目的としています。
対象者
以下の全てを満たす中小事業主
・雇用保険料率が1７.5/1,000であることもしくは建設業の許可を得たうえで、雇用保険料率が1７.5/1,000以外であること
・資本金の額もしくは出資の額の総額が３億円以下もしくは常時雇用する労働者数が300人以下であること
対象地域
公募期間
補助金額
算定対象となる技能者の数×16万円
※支給上限：一事業年度あたり160万円（10人×16万円）
補助率
対象経費
- 機械設備導入費
- その他
利用・申請方法
①計画届の提出
②技能者登録
③昇格の評定
④賃金の改定
⑤賃金の比較
⑥支給申請
⑦審査、支給決定
⑧助成金受領
詳細参照先
実施組織・支援機関
厚生労働省
お問い合わせ先
公共職業安定所(ハローワーク)または都道府県労働局