26ページ 補助金・助成金・給付金を探す

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検索結果

対象の補助金・助成金が 513 件見つかりました!

  • 東日本大震災で事業用の施設などに被害を受けた複数の中小企業者等から構成されるグループが復興事業計画を作成し、認定を受けた場合に、施設・設備の復旧・ 整備について、中小企業庁が補助するものです。

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  • 看護職員の養成力強化を図るため、県内で看護職員養成所の施設・設備整備事業を行う者に対し、予算の範囲内において経費の一部を支援します。

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  • 看護職員の離職の防止及び定着の促進を図るため、看護師勤務環境改善施設等整備事業を行う民間事業者に対し、予算の範囲内において経費の一部を支援します。

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  • 成長分野への大胆な事業再構築に取り組む中小企業等を支援。

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  • 在宅で生活する重症心身障がい児(者)の地域生活を支え、介護する家族 の介護負担の軽減及び家族の介護力の回復を図るため、重症心身障がい児(者)ライフサポ ート事業(重症心身障がい児(者)に対して通所施設でショートステイを提供する事業をい う。)を実施する団体に対し、予算の範囲内において重症心身障がい児(者)ライフサポート 事業補助金(以下「補助金」という。)を交付する。

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  • 中小企業組合等課題対応支援事業は事業協同組合や商工組合など連携組織のみなさまが行う、新たな活路の開拓、単独では解決困難な問題の解決、中小企業の発展に寄与する取組みを支援します。 ■中小企業組合等 活路開拓事業 組合等を中心に共同して調査研究、将来ビジョンの策定、試作品の 開発など、さまざまな取組みに対して支援します。 ■組合等情報ネットワーク システム等開発事業 組合等が行うアプリケーションシステムや情報ネットワークシステムの 開発、開発のための計画立案、RFP(提案依頼書)策定を支援します。 ■連合会(全国組合)等 研修事業 所属員が15都道府県以上に所在する組合等が行う組合員(会員)や 専従役職員を対象とした研修の開催を支援します。

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  • 助産師、看護師又は准看護師の養成所の強化充実を図るため、県内で看護職員養成所の運営を行う次に掲げる者に対し、予算の範囲内において経費の一部を支援します。

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  • 看護職員の離職防止と再就職の促進を図るため、病院内保育所施設・設備整備事業を行う事業者に対し、予算の範囲内において経費の一部を支援します。

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  • 県内企業等が産総研と共同で行う、成長産業分野(「次世代自動車、航空宇宙、医療・福祉機器、ロボット、環境、新エネルギー、光関連技術」をいう。以下同じ。)の新技術・新製品の研究開発を支援します。

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  • 群馬県では「ぐんまの木で温もりのある空間づくり事業」により、教育・福祉関係施設における県産木材を使用した内外装の木質化、外構施設の木造化整備に対して補助を行っています。 <公共施設の木質化> ・対象経費:内外装等の県産材による木質化にかかる経費 ・補助要件:床、壁、天井、外壁の木質化で、使用部材厚が12mm以上であること <外構施設の木造化> ・対象経費:外構施設の県産材による木造化にかかる経費 ・補助要件:2㎥以上の木材使用量があること ・補助金額:学校法人・社会福祉法人等:2分の1(県4分の1、市町村4分の1) ※上限額(県)100万円

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  • 新型コロナや物価高、インボイス制度等の事業環境変化への対応に加え、GX・DXなどの成長分野への前向き投資や賃上げ、海外展開を促すため、生産性向上に取り組む中小企業・小規模事業者の設備投資、生産性向上に資する革新的なサービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善を行う中小企業・小規模事業者等の設備投資等の経費の一部を支援する。

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  • 保健婦助産婦看護婦学校養成所指定規則の一部を改正する省令(平成 11年 12月 27日付け文部省・厚生省令第5号)の施行による准看護師学校養成所の指定基準の改正により、准看護師養成所の運営に要する費用が増加する准看護師養成所の強化充実を図るため、予算の範囲内において経費の一部を支援します。

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  • 県内中小企業等への人材還流を図り、UIJターンを促すために、県内の中小企業等が経営強化につながるような人材(「プロフェッショナル人材(※1)」)を受け入れた場合、受入企業等が負担した経費の一部を助成します。 【※1「プロフェッショナル人材」とは?】新たな商品・サービス開発及びその販路の開拓、個々のサービスの生産性の向上など、具体的な取組をとおして企業の成長戦略を具現化していくような人材をいいます。

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